Mauffrey recrutement chauffeur poids-lourd

Pourquoi le Mauffrey recrutement chauffeur attire-t-il autant ?

Fort de plus de 4 000 collaborateurs, le Groupe Mauffrey n’a cessé d’innover depuis 1964 pour devenir l’un des leaders indépendants du transport routier et de la logistique en France. Les chauffeurs poids-lourd constituent le pivot stratégique de cette réussite : chaque jour, ils garantissent la sécurité des marchandises et la qualité de service attendue par nos clients, du Grand-Est à la Bretagne, en passant par le Luxembourg et la Pologne.

À travers cet article, vous découvrirez les missions, les avantages et le processus de recrutement proposés par Mauffrey, ainsi que les précieux conseils pour déposer votre candidature et évoluer rapidement au sein du Groupe.

Mauffrey recrutement chauffeur : rejoignez le cœur battant du transport routier

Missions du chauffeur poids-lourd chez Mauffrey

Le quotidien d’un chauffeur poids-lourd Mauffrey se caractérise par la polyvalence :

  • Conduite de véhicules récents (ampliroll, FMA, bennes, citernes, plateaux, tautliners…).
  • Respect scrupuleux des réglementations sociales, du temps de travail et des procédures de sécurité.
  • Relation client : premier ambassadeur du Groupe, le chauffeur assure un service irréprochable et contribue à la satisfaction des partenaires.
  • Contrôle du matériel : vérification quotidienne du camion, des équipements et signalement immédiat d’anomalies.
  • Utilisation d’outils digitaux : smartphone, CMR électronique, géolocalisation temps réel pour optimiser les tournées.

Chez Mauffrey, chaque mission est pensée pour allier sécurité, performance opérationnelle et engagement environnemental.

7 bonnes raisons de répondre à l’offre « Mauffrey recrutement chauffeur »

  1. Matériel renouvelé tous les 3 ans : plus de confort, moins de pannes, plus de sécurité.
  2. Formation continue via la Mauffrey Academy : FCO, écoconduite, HSE, numérique… pour rester à la pointe.
  3. Réelles perspectives d’évolution : référent sécurité, formateur interne, exploitant, encadrant d’équipe.
  4. Mobilité géographique : plus de 50 sites en France et en Europe.
  5. Groupe familial et solidaire : Fondation d’entreprise dédiée à la santé et à l’éducation.
  6. Accompagnement logement : partenariat Action Logement pour faciliter vos projets immobiliers.
  7. Engagement environnemental : tracteurs GNV, hybrides, électriques et formations à l’écoconduite.
Témoignage chauffeur hydrocarbure Mauffrey

INTERVIEW

Yannick DELOY

Conducteur citerne hydrocarbure

« Il faut être le plus consciencieux possible en tant que conducteur. Chez Mauffrey, on a les outils et le soutien humain pour y parvenir. »

POLYVALENCE – RIGUEUR – CONFIANCE – QUALITÉ

Profil recherché et compétences clés

Le Mauffrey recrutement chauffeur s’adresse aussi bien aux conducteurs expérimentés qu’aux débutants titulaires d’un permis C ou CE. Dans tous les cas, le Groupe privilégie les qualités humaines suivantes :

  • Rigueur dans l’application des consignes de sécurité.
  • Sens du service : courtoisie et disponibilité vis-à-vis des clients.
  • Esprit d’équipe : communication permanente avec l’exploitation et les autres conducteurs.
  • Autonomie et capacité de gestion des imprévus.
  • Ouverture à la technologie : outils bord de route, tablettes, applications embarquées.

Les détenteurs des FIMO/FCO à jour, du CACES R490 ou d’une ADR citerne bénéficient d’un véritable atout, mais Mauffrey finance régulièrement ces formations pour les candidats motivés.

Processus de recrutement : étape par étape

  1. Dépôt de candidature en ligne sur le site mauffrey.com ou via les plateformes partenaires : CV + éventuelles compétences complémentaires.
  2. Entretien téléphonique avec un recruteur pour valider vos motivations et votre mobilité.
  3. Entretien physique ou visio avec le responsable d’exploitation et un chauffeur référent.
  4. Test de conduite et de mise en situation opérationnelle (optionnel selon le poste).
  5. Validation sécurité & médical (visite médicale, vérification permis et carte tachy).
  6. Signature du contrat et intégration à la Mauffrey Academy (période d’accueil de 2 à 5 jours).

Une fois le contrat signé, chaque nouveau collaborateur bénéficie d’un parrainage par un conducteur expérimenté pour accélérer sa prise de poste.

Formation continue et évolution de carrière

Mauffrey investit chaque année plus de 50 000 heures de formation sur des thématiques variées :

  • Écoconduite et réduction de l’empreinte carbone.
  • Sécurité transport matières dangereuses (ADR).
  • Prévention des risques routiers et gestes & postures.
  • Numérisation des procédures (CMR électronique, tablettes embarquées).

Après quelques années, un chauffeur peut devenir référent sécurité, formateur interne ou encore évoluer vers des postes d’agent d’exploitation, de manager de proximité ou de responsable de site. Les passerelles métiers sont nombreuses !

Camion Groupe Mauffrey

PLUS DE 4 000 collaborateurs ont déjà fait le choix de nous rejoindre.

Conseils pour booster votre candidature

  • Mettez en avant votre rigueur et vos formations sécurité (FIMO, FCO, ADR…).
  • Soulignez vos expériences en relation client ou en logistique.
  • Indiquez clairement votre zone de mobilité et vos préférences (régional, national, international).
  • Montrez votre appétence pour la technologie embarquée et l’écoconduite.
  • Joignez des références (anciens employeurs, formateurs) pour attester de votre sérieux.

Comment postuler dès maintenant ?

C’est simple ! Accédez à la page « Carrières » du site mauffrey.com, filtrez sur « Conducteurs » puis cliquez sur « Postuler ». Vous serez redirigé vers le formulaire sécurisé pour transmettre vos pièces. Vous pouvez également envoyer votre CV à [email protected] ou déposer votre dossier sur la Mauffrey Academy lors des journées portes ouvertes.

Une réponse vous sera faite sous 72 heures. En cas de besoin, notre équipe RH reste disponible au 03 29 54 54 54.

FAQ – Questions fréquentes

Quel est le salaire moyen d’un chauffeur Mauffrey ?

Il varie selon l’ancienneté, l’activité (régional/national) et les primes, mais se situe généralement entre 2 100 € et 2 600 € brut par mois hors frais et découchés.

Faut-il obligatoirement posséder l’ADR ?

Non. Certaines activités (citerne, produits chimiques) la nécessitent, mais si vous ne l’avez pas, Mauffrey peut financer votre formation après votre embauche.

Les débutants sont-ils acceptés ?

Oui ! Les jeunes conducteurs bénéficient d’un accompagnement renforcé via le parrainage et des parcours adaptés.

Prêt à accélérer votre carrière ?

Le Mauffrey recrutement chauffeur n’est pas seulement une offre d’emploi : c’est la promesse d’intégrer une entreprise qui place l’humain, l’innovation et la sécurité au cœur de sa stratégie. Que vous soyez conducteur confirmé ou jeune diplômé, Mauffrey vous ouvre la route vers des opportunités de carrière riches et pérennes.

Rejoignez-nous et devenez, vous aussi, l’un des maillons essentiels qui font avancer chaque jour des milliers de tonnes de marchandises à travers l’Europe, dans le respect de l’environnement et des standards de qualité les plus élevés. À très bientôt au volant d’un camion Mauffrey !